大学・学校が教職員や志望者から「どんな魅力があるのか?」と選ばれる”時代が到来しました。求められるキーワードは、「EVP(教職員が実感できる、その大学・学校で働く価値)」そして、ビジョン浸透や組織活性による「エンゲージメント」の醸成。様々な角度から皆様の組織価値向上をサポートします。
大学・学校が教職員や志望者から「どんな魅力があるのか?」と選ばれる”時代が到来しました。求められるキーワードは、「EVP(教職員が実感できる、その大学・学校で働く価値)」そして、ビジョン浸透や組織活性による「エンゲージメント」の醸成。様々な角度から皆様の組織価値向上をサポートします。